个体行为的核心问题——激励 群体行为的核心问题——领导 组织行为的核心问题——结构和设计 高绩效团队Leader= 狼的精神+鹰的高度
你的团队是否正被困于“部门墙”之内？ 在您的组织中，是否常常出现以下场景？
